原标题：市卫健委督查宁蒗县上半年医改工作

　　8月12日至13日，丽江市卫生健康委党工委书记、党组书记、主任袁永理带队对宁蒗县2019年上半年医改工作进行了专项督查。

　　在对宁蒗县卫健局、人民医院、中医医院现场察看，听取宁蒗县卫健局专题汇报后，督查组认为，宁蒗县医改工作领导组织机构健全，医改政策措施完善，医改成效初步显现。具体表现在：一是医院信息化推进有力。宁蒗县人民医院建立了远程会诊中心，并覆盖3所乡镇卫生院，医院信息系统、影像传输归档系统、电子病历系统、实验室信息系统等完备，能为患者提供移动支付、门诊诊间结算、预约挂号、检查检验结果查询及自助打印等便民措施，提高了诊疗效率，有效解决了医院“三长一短”问题；宁蒗县中医院自筹资金500万元，构建医院信息化平台，为下一步县乡医疗服务同质化、财务统一管理打下了坚实的基础。二是医疗服务价格动态调整机制基本建立。宁蒗县医保局针对宁蒗县人民医院医疗服务价格弥补率低的问题，于7月1日启动了该院医疗服务价格的二次调整工作，宁蒗县人民医院医疗服务价格弥补率从原来的70%提高到了73.84%。三是人事制度改革有进展。对县人民医院、县中医院院长进行了公开竞聘，并在县人民医院落实了按需设岗、竞聘上岗、合同制管理的灵活用人制度，建立了与劳务技术、服务质量、患者满意度为导向的绩效考核制度和向临床一线、关键岗位倾斜的薪酬分配制度，做到了编内编外同工同酬。四是公立医院综合改革有关指标完成较好。2019年上半年，全县公立医院在职在编人员工资补助比例达60%，医疗收入增幅6.01%，医疗服务收入占比达37.98 %，门诊、住院次均费用仅为97.87元和4792.02元。

　　在肯定成绩的同时，督查组对宁蒗县医改“811”政策落实不到位，医改中央专项资金滞留，编制备案和职称改革不同步，薪酬制度改革不深入，药政监管滞后，现代医院管理制度、紧密医共体、120急救分中心、疾病应急救助工作进度慢等问题提出了整改措施，要求年内整改到位。（徐兴玲）