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丽江市妇联:夯实组织根基全面深化改革
发布时间:2019年02月02日 17:08:47  来源: 云南网-丽江日报
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  原标题:丽江市妇联:夯实组织根基全面深化改革

  2018年,我市各级妇联组织围绕“强三性、去四化”改革目标,完善干部交流机制、加大培训力度、加强“两新”组织妇联建设,进一步增强改革责任感、紧迫感,把妇联改革向纵深推进。

  进一步完善妇联干部交流机制。各级妇联组织从基层一线、各个领域选用优秀人才,配备10名兼职副主席,努力建设一支专职、挂职、兼职相结合的妇联干部队伍,把妇联组织建设得更加充满活力。

  加大对妇联干部的培训。选派基层优秀妇联干部到省妇联学习锻炼;举办全市妇女干部培训班,邀请专家学者对全市120多名县、乡两级妇联干部进行理论、业务培训;启动改革以来,县(区)妇联培训乡镇(街道)和村(社区)妇联主席892人次,进一步提升了妇女干部理论水平和工作能力。

  打造“网上妇女之家”,形成互联互通、覆盖广泛的妇联网群。市、县妇联开通妇联微信公众号,普遍建立妇联工作群,开启“互联网+妇联”新模式。

  建立完善妇联工作制度。改革后市、县妇联逐步建立和完善妇联工作群众评价机制、轮值主席制度、常执委工作制度、代表联系制度、直接联系服务妇女群众制度、乡镇(街道)妇女代表大会制度等,规范执委会、常委会运行机制,构建妇女代表联系妇女常态化机制。

  加强“两新”组织妇联建设。在非公经济组织中建立妇联组织12个,在社会组织中建立妇联组织2个,指导开艳松乐健身协会成立妇联,成为丽江首家行业协会妇联。召开丽江市女企业家协会成立大会暨第一届一次会员大会,成立了由82名会员组成的丽江市女企业家协会,激发了女性创业热情。(记者 双惠)

责任编辑:乐诚弘韵
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